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| dc.contributor.author | SOSA MARQUEZ, MARIA VIRIDIANA
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| dc.contributor.author | Román Reyes, Rosa Patricia
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| dc.contributor.author | BACA TAVIRA, NORMA
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| dc.date.accessioned | 2023-01-17T02:21:45Z | |
| dc.date.available | 2023-01-17T02:21:45Z | |
| dc.date.issued | 2021-03-22 | |
| dc.identifier.isbn | 978-607-30-4368-7 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.11799/137527 | |
| dc.description | El libro es resultado de una investigación colectiva, producida de forma interdisciplinaria en el marco de la línea de investigación “Derecho y economía informal: diagnóstico, causas y propuestas de implantación” del Instituto de Investigaciones Jurídicas de la UNAM. El libro se pensó, se diseñó y se elaboró con base en sesenta entrevistas semiestructuradas con personas trabajadoras o dueñas de peluquerías o estéticas en las alcaldías Benito Juárez, Iztapalapa y Tlalpan de la Ciudad de México a fines de 2015. Las entrevistas se llevaron a cabo con la finalidad de indagar, conocer y comprender las necesidades, las percepciones, las aproximaciones y las inquietudes de las personas acerca de las características, particularidades, especificidades, dificultades y problemas que enfrentan de manera cotidiana las peluquerías y estéticas. | es |
| dc.description.abstract | Analizamos las condiciones de desigualdad laboral que presentan hombres y mujeres que trabajan como estilistas en la ciudad de México, centrándonos especialmente en la situación de las mujeres. Se buscará poner en evidencia las inequidades en este tipo de ocupación que tradicionalmente ha sido un nicho laboral feminizado, caracterizado por una importante presencia de mujeres en el oficio. Algunas de las situaciones diferenciales que suponemos se pueden presentar son: segregación laboral y desigual distribución de actividades realizadas en el hogar (domésticas y de cuidado), precarización del empleo y escasa movilidad social. Lo anterior puede agregarse a una cierta flexibilidad laboral que esta ocupación brinda (i.e. jornadas laborales, espacio donde se realiza) a quienes se dedican a ella, lo cual puede ser visto como una estrategia de las mujeres para intentar la conciliación trabajo-familia pero que también implicará menores ingresos y falta de seguridad social. | es |
| dc.language.iso | spa | es |
| dc.publisher | Instituto de Investigaciones Jurídicas Universidad Nacional Autónoma de México | es |
| dc.rights | openAccess | es |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by/4.0 | es |
| dc.subject | Desigualdad laboral | es |
| dc.subject | estilistas | es |
| dc.subject | segregación laboral | es |
| dc.subject | conciliación familiar | es |
| dc.subject.classification | CIENCIAS SOCIALES | es |
| dc.title | DESIGUALDADES LABORALES: UN ESTUDIO DE HOMBRES Y MUJERES QUE TRABAJAN EN ESTÉTICAS EN LA CIUDAD DE MÉXICO | es |
| dc.title.alternative | Capítulo en libro | es |
| dc.type | Capítulo de Libro | es |
| dc.provenance | Científica | es |
| dc.road | Verde | es |
| dc.organismo | Instituto de Ciencias Agropecuarias y Rurales | es |
| dc.ambito | Nacional | es |
| dc.cve.CenCos | 10303 | es |
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Científica [93]
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