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dc.creator Fierro Moreno, Eréndira
dc.creator Martínez Ávila, Minerva
dc.creator Ortiz Reyes, Francisca Ariadna
dc.creator Martínez Bello, Joel
dc.date 2018
dc.date.accessioned 2022-10-01T01:09:12Z
dc.date.available 2022-10-01T01:09:12Z
dc.identifier http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=637968308004
dc.identifier 2007-5278 es
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/20.500.11799/135871
dc.description "El objetivo de este artículo consistió en determinar en qué medida el compromiso organizacional influye en la gestión pública colaborativa de servidores públicos en el Estado de México. Se hipotetizó que el compromiso organizacional influye positivamente
dc.format application/pdf
dc.language es
dc.publisher Universidad Autónoma del Estado de México
dc.relation http://www.redalyc.org/revista.oa?id=6379
dc.rights RECAI Revista de Estudios en Contaduría, Administración e Infomática
dc.source RECAI Revista de Estudios en Contaduría, Administración e Infomática (México) Num.20 Vol.7
dc.subject Administración y Contabilidad
dc.subject Compromiso organizacional
dc.subject Gestión pública colaborativa
dc.subject Organizaciones del sector público
dc.title La Gestión Pública Colaborativa y el Compromiso Organizacional. Organizaciones del sector público del Estado de México
dc.type Artículo


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  • Título
  • La Gestión Pública Colaborativa y el Compromiso Organizacional. Organizaciones del sector público del Estado de México
  • Editor
  • Universidad Autónoma del Estado de México
  • Tipo de documento
  • Artículo
  • Palabras clave
  • Administración y Contabilidad
  • Compromiso organizacional
  • Gestión pública colaborativa
  • Organizaciones del sector público
  • Los documentos depositados en el Repositorio Institucional de la Universidad Autónoma del Estado de México se encuentran a disposición en Acceso Abierto bajo la licencia Creative Commons: Atribución-NoComercial-SinDerivar 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)

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