Resumen:
Es importante conocer la etapa de transición de la enfermería al asumir la
gerencia de las instituciones educativas de educación superior, ya que
históricamente eran dirigidas por médicos; de esta manera reflejar los
afrontamientos en la nueva posición gerencial en su perspectiva política,
mostrando cuales fueron los procesos que debieron salvar esos profesionales en
su entorno político vigente en ese momento, reflejando el nuevo modelo de
gerencia en enfermería
Descripción:
La enfermería es una profesión que a lo largo de los tiempos viene construyendo y
reconstruyendo su historia, en su relación con la sociedad orientada por los
conceptos y prejuicios y los estereotipos que se establecieron en su trayectoria, la
enfermería moderna nació para atender las necesidades de salud de la población
sobre todo en el área materno infantil. La formación de las enfermeras fue
asignada a los médicos, de tal manera que ellos, se apoderaron de la
administración de las escuelas formadoras de este elemento humano de salud,
bajo estas circunstancias es que el grupo medico adquiere la hegemonía de las
instituciones del área de enfermería, por lo que las enfermeras no asumía la
gerencia, fungían como colaboradoras y como docentes de la disciplina, debido a
que los médicos consideraban a la enfermería como parte dependiente de la
medicina.