Characterization of the authority exercised by nurse-managers in health institutions in Mexico and Portugal

GOMEZ TORRES, DANELIA; QUIROZ BENHUMEA, LIVIA; DAVILA VILLADA, MARIA SANDRA; BERNARDINO, ELIZABETH

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dc.contributor.author	GOMEZ TORRES, DANELIA
dc.contributor.author	QUIROZ BENHUMEA, LIVIA
dc.contributor.author	DAVILA VILLADA, MARIA SANDRA
dc.contributor.author	BERNARDINO, ELIZABETH
dc.creator	GOMEZ TORRES, DANELIA; 263989
dc.creator	QUIROZ BENHUMEA, LIVIA; 812323
dc.creator	DAVILA VILLADA, MARIA SANDRA; 471054
dc.creator	BERNARDINO, ELIZABETH;x1326028
dc.date.accessioned	2016-11-15T23:43:26Z
dc.date.available	2016-11-15T23:43:26Z
dc.date.issued	2016-09-17
dc.identifier.issn	2176-9133
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/20.500.11799/59152
dc.description	The authority that nurses exercise in managerial administration and in continuing education has a major impact on their work nowadays. The commitment and motivation are factors which make up the main characteristic of the practice of nursing. In this context, the level of authority is significantly related to the academic skills that the managers have acquired over the course of their professional development, as well as those arising from their trajectory, depending on their professional history in the area of management in general and of authority in particular. Authority, as such, is closely associated with the power to obtain changes, to inspire behaviors which make it possible to interact collectively, to favor growth and the development of the discipline. In this regard, the subject’s individuality may appear to be a characteristic of the managerial function(1). During her professional work, this becomes a platform for the managerial practice, which makes it possible for the nurse to undertake activities related to the managerial function in health institutions. There are, however, environments which allow activities which may be represented symbolically, as is the case in Portugal, where this is mainly undertaken by men – in contrast with what happens in Mexico, where it is commonly exclusively undertaken by women. Allied with this representation, there is the fact that Nursing worldwide is practiced by a higher percentage of women, a reason for which, in this article, the types of authority described by the professionals from both countries differ.	es
dc.description.abstract	RESUMO: Foram objetivos do estudo analisar o significado da autoridade exercida pela enfermeira gerente em instituições de saúde e comparar o tipo de autoridade de dirigentes de enfermagem no México e em Portugal. Pesquisa qualitativa, descritiva e comparativa, da qual participaram 24 gerentes de enfermagem. O instrumento utilizado foi o de roteiro de entrevista, com base nas dimensões: significado e tipo de autoridade.Discutiu-se o significado de autoridade de acordo com a teoria do interacionismo simbólico. Os resultados possibilitaram refletir sobre o significado de autoridade, revelando-se que, para as gerentes mexicanas, é um valor moral do gestor e, para os portugueses, uma competência inerente à posição. No que concerne ao tipo de autoridade exercido, para as primeiras predominou justiça, compreensão e igualdade em relação aos demais. Para os segundos,esta deve ser democrática, participativa e de aceitação. Conclui-se que não há confluência sobre a autoridade entre gerentes de ambos os países e que sua divergência incide na perspectiva final de suas decisões. DESCRITORES: Gerência; Enfermagem; Instituições de saúde; Diretores de hospitais.	es
dc.language.iso	eng	es
dc.publisher	Cogitare Enferm	es
dc.relation.ispartofseries	No.;3
dc.relation.ispartofseries	Vol.;23
dc.rights	openAccess	es
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.subject	Health institutions	es
dc.subject	Hospital directors	es
dc.subject	Nursing	es
dc.subject	Management	es
dc.subject.classification	CIENCIAS SOCIALES
dc.title	Characterization of the authority exercised by nurse-managers in health institutions in Mexico and Portugal	es
dc.title.alternative	CARACTERIZAÇÃO DA AUTORIDADE QUE ENFERMEIRAS GERENTES EXERCEM EM INSTITUIÇÕES DE SAÚDE NO MÉXICO E EM PORTUGAL	es
dc.title.alternative	CARACTERÍSTIZACIÓN DE LA AUTORIDAD EJERCIDA POR ENFERMERAS GERENTES DE INSTITUCIONES DE SALUD EN MÉXICO-PORTUGAL	es
dc.type	Artículo	es
dc.provenance	Científica	es
dc.road	Dorada	es
dc.nivel	Doctorado	es
dc.ambito	Internacional	es
dc.audience	students	es
dc.audience	researchers	es
dc.type.conacyt	article
dc.identificator	5

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Título
Characterization of the authority exercised by nurse-managers in health institutions in Mexico and Portugal
Autor
GOMEZ TORRES, DANELIA
QUIROZ BENHUMEA, LIVIA
DAVILA VILLADA, MARIA SANDRA
BERNARDINO, ELIZABETH
Fecha de publicación
2016-09-17
Editor
Cogitare Enferm
Tipo de documento
Artículo
Palabras clave
Health institutions
Hospital directors
Nursing
Management

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